“L’obiettivo della nostra partecipazione ad ELITE è quello di confrontarci con aziende anche di settori diversi da quello in cui operiamo e generare nuove idee per il nostro futuro” è il commento di Luca Pierfelice CFO dell’azienda all’avvio dei lavori dell’innovativo programma di Borsa per accelerare la crescita delle imprese.
Il programma ELITE per la squadra di Deutsche Bank, alla sua seconda classe composta da 15 aziende, prevede nella sua prima fase 4 moduli formativi per un totale di otto giornate (tra marzo e luglio) suddivise in tematiche quali la crescita e l’internazionalizzazione, governance e organizzazione, ruolo del CFO e fundraising. Segue una seconda fase – a cui attualmente stanno partecipando le aziende della prima ELITE Deutsche Bank Lounge, con workshop formativi nell’arco temporale di un anno; l’organizzazione di company check-up con un team di consulenti coordinati da Borsa Italiana per verificare i cambiamenti da mettere in atto per perseguire il percorso di crescita. Alla fine del percorso le aziende otterranno il certificato ELITE.
La ELITE Deutsche Bank Lounge fu lanciata un anno fa con la prima classe costituita da 17 società selezionate da Deutsche Bank, a seguito della partnership più ampia siglata tra la Banca ed ELITE con l’obiettivo di supportare le piccole e medie imprese con un fatturato fino a 250 milioni di euro in percorsi di sviluppo del business sia sul mercato domestico che estero.
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