Le restanti 7 unità verranno attinte tramite mobilità ex art. 30 del DLgs 165/2001. Con la rimodulazione del Piano occupazionale sono stati prorogati altresì i contratti a tempo determinato dei 3 assistenti sociali mentre saranno assunti a tempo determinato 4 dirigenti ex art. 110 c.1 del TUEELL e un esperto in progettazione europea e nazionale ex art. 110 c.2 del TUEELL .
L’integrazione del piano assunzionale 2019, in riferimento a tutte le 57 assunzioni programmate a tempo indeterminato, comporterà una spesa complessiva lorda annuale di oltre 1 milione e mezzo di euro.
Con tale atto, il Comune potrà pertanto contare, entro pochi mesi su 15 nuove unità della Polizia Municipale e dare corpo al rinforzamento del controllo del territorio municipale, mettendo in atto una delle linee d’azione del sindaco Carlo Masci.
“Nel 2020 – sottolinea il sindaco – saranno assunti altri 35 vigili urbani a tempo indeterminato ed almeno 20 vigili a tempo determinato. In meno di un anno quindi, l’impegno assunto di rafforzare il controllo del territorio si concretizzerà con almeno 70 nuovi vigili sulle strade di Pescara.”
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